荊州市城發(fā)集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理余橋調研環(huán)科公司

7月1日下午，荊州市城發(fā)集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理余橋，集團黨委委員、副總經(jīng)理朱洋海前往環(huán)科公司組織召開(kāi)調研座談會(huì )，深入了解環(huán)科公司經(jīng)營(yíng)運行情況，為其持續穩健、高質(zhì)量發(fā)展提供有力支持。環(huán)科公司班子成員，各部室及子公司負責人參與會(huì )議。

會(huì )上，環(huán)科公司董事長(cháng)謝俊勇就公司基本情況、主要工作、經(jīng)營(yíng)形勢、下半年重點(diǎn)舉措與建議等方面進(jìn)行了匯報。余橋聽(tīng)取匯報后，針對轉型發(fā)展、開(kāi)拓市場(chǎng)、賬款回收、人才培育等重點(diǎn)工作，結合市場(chǎng)環(huán)境和公司經(jīng)營(yíng)狀況，提出了一系列具體建議和指導意見(jiàn)。

  余橋要求：

  一是要轉型發(fā)展。圍繞集團全產(chǎn)業(yè)鏈，聚焦主責主業(yè)，進(jìn)一步開(kāi)拓市場(chǎng)，堅持科技化、智能化、專(zhuān)業(yè)化方向，做到延鏈強鏈補鏈，促進(jìn)企業(yè)可持續健康發(fā)展。

  二是要賬款回收。加大應收賬款回款力度，想方設法應收盡收，提速資金回籠，夯實(shí)資金保障基礎。

  三是要培育新質(zhì)生產(chǎn)力。在激烈的市場(chǎng)競爭中，發(fā)揮環(huán)科公司自身特色與優(yōu)勢，避免同質(zhì)化競爭，樹(shù)立走高端技術(shù)路線(xiàn)的經(jīng)營(yíng)理念，增強自身市場(chǎng)核心競爭能力。

  四是要加強隊伍建設。發(fā)揮人才是第一資源的作用，加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)與培養，加強人才的“引育留用”，為能夠創(chuàng )造價(jià)值的人才提供具有競爭力的薪酬。確保人才引得進(jìn)、用得好、留得住。集團會(huì )為企業(yè)在人才引進(jìn)與培養方面提供指導與支持。

編輯：綜合管理部